Новости Днепропетровска и области

12 сентября 2013 года

В рамках «месячника добровольной легализации трудовых отношений в Днепропетровском регионе» прошла ярмарка «Легальная занятость - залог стабильного будущего»

9 сентября 2013 года в Днепропетровске прошла городская ярмарка вакансий «Легальная занятость - залог стабильного будущего». Мероприятие проведено в рамках «месячника добровольной легализации трудовых отношений в Днепропетровском регионе». Об этом сообщили в Днепропетровском областном центре занятости.

Во встрече приняли участие 96 безработных г. Днепропетровска, представители 15 работодателей : ООО «Омега», ООО «Бома» , ООО «Кондитерская фабрика «Стимул», ДФ ООО «Венбест-Днепр», ООО «Стиль Д» и другие, представители социальных партнеров : территориальной государственной инспекции по труду в Днепропетровской области, управления доходов и сборов главного управления Миндоходов в Днепропетровской области, главного управления юстиции в Днепропетровской области, управления труда и социальной защиты населения Днепропетровского городского совета.

Открывая ярмарку вакансий, первый заместитель директора Днепропетровского областного центра занятости Раиса Малоиваненко сказала, что заработная плата - одна из главных экономических категорий, которая объединяет интересы работников, предпринимателей и государства и непосредственно влияет на уровень жизни населения. Нелегальная заработная плата ослабляет социальную защиту работников, уменьшает поступления в бюджеты и государственные социальные фонды.

«Очень важно, чтобы граждане осознали, что их согласие получать зарплату "в конвертах" лишает их социальной защиты: оплата временной нетрудоспособности, включая уход за больным ребенком и пособие по беременности и родам, выплата утраченного заработка в связи с потерей трудоспособности в случае несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, выплата пособия по безработице в случае потери работы, - сообщила Раиса Николаевна. - И главное - за неуплату единого социального взноса наемные работники теряют страховой стаж и возможность получения заработанной пенсии по старости, по инвалидности и в других случаях, предусмотренных законодательством. Поэтому, своевременная и полная уплата взносов в Пенсионный фонд Украины - это обязанность каждого работодателя, ведь пенсию работники будут иметь только с официально начисленной суммы заработной платы», - акцентировала внимание первый заместитель Раиса Малоиваненко.

Социальные партнеры службы занятости проинформировали присутствующих о преимуществах легальной занятости и провели консультирование участников мероприятия по вопросам надлежащего оформления трудовых отношений.

Представитель территориальной государственной инспекции по труду обратил внимание присутствующих на обязательном соблюдении законодательства при оформлении трудовых отношений, особенно при прохождении стажировки и испытательного срока.

Представитель управления доходов и сборов главного управления Миндоходов в Днепропетровской области сказала, что одна из основных задач управления - это довести до каждого предприятия преимущества легальной занятости, достойных зарплаты и пенсионного обеспечения в будущем. Особое внимание участников мероприятия обратили на то, что управление Миндоходов будет жестко контролировать недобросовестных работодателей, которые нарушают не только трудовое и налоговое законодательство, но и права граждан Украины.

В ходе встречи представители работодателей представили свои предприятия и вакансии знакомили с требованиями к претендентам на вакантные должности, условиями работы, акцентируя внимание на официальном оформлении и наличии социального пакета.

Безработные могли лично пообщаться с представителями предприятий, самостоятельно подобрать вакансию для своего дальнейшего трудоустройства, тем самым, защитить себя на правовом уровне и получить достойные условия труда. Также для соискателей областной центр занятости представил весь банк имеющихся вакансий на предприятиях Днепропетровска.

Специалисты Днепропетровского областного центра занятости провели консультации по вопросам трудоустройства, профессионального обучения, оказали юридические консультации по вопросам занятости всем желающим, вместе с этим провели 13 частных профконсультаций, из них 7 - с применением профдиагностических методик. В семинаре по вопросам «Предотвращение нелегальной трудовой миграции и торговле людьми» приняли участие 12 безработных.

По окончании встречи немало соискателей прошли первый этап собеседования с представителями работодателей и договорились о дальнейших встречах на предприятии для решения вопроса трудоустройства.

Как сообщалось, в сентябре 2013 года на Днепропетровщине по инициативе губернатора Дмитрия Колесникова начался месячник добровольной легализации трудовых отношений. За первую неделю его реализации в службах занятости было зарегистрировано 1395 договоров между работниками и работодателями, что в 2,4 раза больше среднего недельного показателя в 2013 году ( 592 договора ).

По информации Днепропетровской областной государственной администрации.